Εικαστικό. Σε στάση προφίλ 6 πρόσωπα σε διαφορετικά χρώματα: κόκκινο, πορτοκαλί, κίτρινο, πράσινο, μπλε και μοβ. Το φόντο του μπάνερ είναι σκούρο πορτοκαλί. Πάνω από τα πρόσωπα με μαύρα γράμματα η φράση "inclusive communication"

Γράφει η Θάλεια Κιούση *
Είναι πραγματικότητα ότι, πλέον, δίνεται μεγάλη βάση στις συμπεριληπτικές πρακτικές που διαμορφώνουν ένα καλύτερο εργασιακό περιβάλλον, το οποίο είναι ικανό να δώσει ισότιμες ευκαιρίες στα άτομα που το απαρτίζουν. Το γεγονός αυτό μόνο τυχαίο δεν είναι, όπως θα διαπιστώσουμε παρακάτω.

Σε αυτό το άρθρο θα διερευνήσουμε 5 απλούς τρόπους με τους οποίους …

Πολλά άτομα στο εργαστήριο ζαχαροπλαστικής πλάθουν ζυμάρι. Φοράνε ποδιές και σκούφους στο κεφάλι.

📌 Κέντρο Κοινωνικής Φροντίδας Ατόμων με Νοητική Υστέρηση Εστία
Περάσαμε ένα πρωινό φτιάχνοντας κουλούρια και μαρμελάδες μαζί με τους εκπαιδευόμενους του κέντρου φροντίδας ατόμων με νοητική υστέρηση, Εστία.
Γεωργία Παπαστάμου
Άλλοι απλώνουν σε ταψιά τις φρέσκες χυλοπίτες. Πιο πέρα μια μικρότερη ομάδα έχει αναλάβει το ζύγισμα και τη συσκευασία των ζυμαρικών ενώ οι στοίβες από φρέσκα πορτοκάλια στον …

Λάπτοπ που πάνω στο πληκτρολόγιό του έχει ένα μπλοκ που γράφει "workplace harassment". Μπροστά από το λάπτοπ φαίνεται μισό φλυτζάνι με καφέ.

Δε γνωρίζω πόσοι θα διαβάσουν αυτό το άρθρο. Ο τίτλος από μόνος του είναι διαφωτιστικός.

Δεν είναι απλό ερώτημα αλλά αντικατοπτρίζει την πραγματικότητα. Η επίλυση των φαινομένων της βίας και παρενόχλησης στους εργασιακούς χώρους , του Mobbing, του Bullying είναι περισσότερο Management και Administration παρά Legal. Η Αποφυγή και Διαχείριση περιπτώσεων εργασιακού εκφοβισμού δεν στηρίζεται στην …

Σκίτσο: Δύο νεαρά άτομα μπροστά από υπολογιστές και όρθια από πάνω τους μια γυναίκα να τους καθοδηγεί.

Ένα εξαιρετικά καινοτόμο project, ακόμα και για τα παγκόσμια δεδομένα, ξεκίνησε ο μη κερδοσκοπικός οργανισμός Science for You – SciFY σε συνεργασία με το Κέντρο Παιδιού και Εφήβου και με άλλους φορείς υποστήριξης ΑμεΑ. Με το έργο «ΑμεΑ Πρωτοπόροι στην Τεχνητή Νοημοσύνη» θα εκπαιδεύσουμε ΑμεΑ, ώστε αυτά να μπορούν να εργαστούν “εκπαιδεύοντας” συστήματα Τεχνητής Νοημοσύνης.

Στη …

Κεραμικά αγαλματίδια και το λογότυπο του προγράμματος Care κάτω αριστερά.

C.A.R.E. «Κεραμική Τέχνη για την ενίσχυση της αυτοπεποίθησης και της εργασιακής απασχόλησης»,
«Κεραμική Τέχνη για την ενίσχυση της αυτοπεποίθησης και της εργασιακής απασχόλησης», το οποίο χρηματοδοτείται από την Ευρωπαϊκή Ένωση, η SIGMA BUSINESS NETWORK, καλεί 11 νεαρά άτομα (ηλικίας 18-30 ετών) να υποβάλουν αίτηση συμμετοχής στις παρακάτω δράσεις. Δεν απαιτείται γνώση/εμπειρία με το πηλό και η …

Σε κίτρινο φόντο πολύχρωμα ανθρωπάκια πιασμένα από το χέρι. Το καθένα από αυτά βρίσκεται πάνω σε ένα τουβλάκι που γράφει το καθένα ένα γράμμα και όλα μαζί σχηματίζουν τη λέξη "inclusion"

Η ισότητα, η ποικιλομορφία και η συμπερίληψη δεν είναι απλώς ηθικές επιταγές αλλά στρατηγικά εργαλεία που ενισχύουν την παραγωγικότητα και βελτιώνουν τον τρόπο λήψης αποφάσεων.

ΕΝ ΕΤΕΙ 2024 η συζήτηση για τη σημασία της ποικιλομορφίας, της συμπερίληψης και της ισότητας στον χώρο εργασίας έχει ανοίξει πλέον για τα καλά, ωστόσο υπάρχουν συντηρητικές φωνές που αντιστέκονται σθεναρά …

Σε πρώτο πλάνο ένας ζωγραφισμένος τοίχος που γράφει "Work Hard to br proud". Μια γυναίκα σκυμμένη πάνω σε δοχείο με χρώμα το ανακατεύει και είναι έτοιμη να βάψει διάφορα αντικείμενα που είναι παραταγμένα σε πάγκο μπροστά της.

Η Parallaxi περιηγήθηκε στα εργαστήρια και γνώρισε τα χαρούμενα πρόσωπα πίσω από τις μοναδικές δημιουργίες
Χρυσάνθη Αρχοντίδου
Μία ξεχωριστή και καινοτόμα πρωτοβουλία έχει συσταθεί στη Θεσσαλονίκη, με στόχο την οικονομική, κοινωνική και επαγγελματική ένταξη των ανθρώπων που ανήκουν σε ευάλωτες κοινωνικές ομάδες. Το ORAMA #bykentroameasotir, βρίσκεται στην ανατολική πλευρά της πόλης και δίνει την ευκαιρία σε άτομα …

Σε εργασιακό περιβάλλον άνδρας ακουμπάει το μπράτσο μιας γυναίκας και αυτή με το χέρι της του κάνει νόημα να σταματήσει. Δεν φαίνονται τα πρόσωπά τους.

📈 Το 2023 υποβλήθηκαν 230 αναφορές στην Επιθεώρηση Εργασίας για φαινόμενα βίας και παρενόχλησης στην εργασία, έναντι 151 το 2022

⚫ Της Μαγδαληνής Σ. Ρούμπου, επιθεωρήτριας Εργασίας, νομικού, Master II Université Strasbourg III, ΠΜΣ Πάντειο Πανεπιστήμιο
ΤΟΝ ΙΟΥΝΙΟ του 2021 η χώρα μας έγινε μία από τις πρώτες χώρες που κύρωσαν τη Διεθνή Σύμβαση Εργασίας 190 για …

ΧΟΡΗΓΟΙ

Επιστροφή στην κορυφή